« Ga terug   Print

Senior Accountmanager Career Services

Compagnon | Amsterdam | HBO | Fulltime | Sluit 2017-10-13

Wil je actief zijn als accountmanager in de arbeidsmarkt? Lijkt het je interessant om diensten te verkopen gericht op de doorstroom en uitstroom van medewerkers?

De functie

Wil je actief zijn als accountmanager in de arbeidsmarkt? Lijkt het je interessant om diensten te verkopen gericht op de doorstroom en uitstroom van medewerkers? Welkom bij het team Career Services van HR-dienstverlener van Compagnon!

Je bent een stevige gesprekspartner op managementniveau. Je krijgt veel vrijheid om nieuwe klanten te werven en bestaande relaties uit te bouwen. Je brengt marktontwikkelingen in kaart en probeert erop in spelen. Natuurlijk werk je mee aan offertes, business cases en tenders. Targets ervaar je niet als last. We houden van eigen initiatief, ondernemerschap, dat bijdraagt aan onze doelen.

Het profiel

Je bent energiek en gedreven. Je vindt het boeiend om bij een groot aantal HR-afdelingen in de keuken te kijken en maatwerk oplossingen te ontwikkelen voor de mobiliteit van medewerkers.

Je profiel:

  • HBO/WO werk- en denkniveau;
  • ruime commerciële ervaring, en een netwerk, in het brede werkveld HR;
  • vermogen om personele vraagstukken in kaart te brengen en bij te dragen aan oplossingen;
  • vakvolwassenheid in de zin van zelfstandigheid en zelfstartend vermogen;
  • uitgesproken dienstverlenende houding.

De organisatie

Compagnon helpt mensen en organisaties succesvol te zijn op de arbeidsmarkt. We verlenen diensten op het terrein van recruitment, interim management en loopbanen. Medewerkers van Compagnon werken vanuit ‘de zeven eigenschappen van persoonlijk leiderschap’ van Stephen Covey. Dit betekent actief bijdragen aan de ontwikkeling van klanten en kandidaten. Wij werken proactief, verantwoordelijk (resultaatgericht), positief en bieden professionele maatwerk oplossingen.

Het team Career Services bestaat uit twee accountmanagers, twee backoffice medewerkers, een trainer en dertig freelance outplacement- en loopbaanadviseurs. Het team kenmerkt zich door enthousiasme, betrokkenheid en een hoge mate van zelfsturing binnen de kaders van Compagnon. We willen gezamenlijk de volgende stap maken richting verdere professionalisering en een hoger marktaandeel. Jij krijgt alle ruimte om invloed uit te oefenen op deze ontwikkeling.

Het aanbod

Een goede samenwerking zien wij bij Compagnon als een kwestie van wederzijdse inzet. Wat bieden wij van onze kant:

  • marktconform salaris, mobiliteitsbudget en bonusregeling;
  • direct een vast dienstverband (min. 32 uur);
  • een moderne ‘platte’ organisatie waar je invloed kunt uitoefenen;
  • veel vrijheid en een uitstekende werksfeer;
  • enthousiaste, professionele én resultaatgerichte collega’s!

De procedure bestaat uit gesprekken met directe collega’s; een e-assessment en een gesprek met Hetty Moll of Frank Roders, de oprichters van Compagnon.



Solliciteer op deze functie

Deel deze vacature