« Ga terug   Print

(Senior) Corporate Recruiter

2019-04-18 Het CAK | Den Haag | HBO | Fulltime | Sluit 2019-06-17

(Senior) Corporate Recruiter HBO | 32-34 uur | >5 jaar ervaring

Wat ga je precies doen?
Ben jij een recruiter in hart en nieren? Weet jij talent te vinden en aan te trekken, ook voor schaarse doelgroepen? Vind je het leuk om binnen een organisatie die in beweging is ons team de volgende stap te laten zetten? Lees dan snel verder!

Als senior recruiter vind je het leuk om het voortouw binnen het team te nemen, o.a. bij interne en externe veranderingen en ontwikkelingen. Met jouw enthousiasme en kennis van de laatste ontwikkelingen binnen het vakgebied zorg je dat we blijven vernieuwen en verbeteren en kritisch blijven kijken naar onze processen en procedures.

In je rol van senior recruiter ben je ook proceseigenaar. Je kunt hierbij denken aan processen als inhuur, audits en leveranciersmanagement. Daarnaast ben je actief in HR-brede projecten, dit kan zijn als projectlid of als projectleider.

Je hebt als senior recruiter een eigen portefeuille, waarin je zelfstandig je stakeholders adviseert en begeleidt op het gebied van in- en doorstroom. Je brengt een uitgebreid netwerk mee, onder andere binnen de finance-, staf-, IT- en/of managementdoelgroepen. Naast de standaard wervingsstrategieën kun jij creatieve oplossingen bedenken en je collega’s en interne klant meenemen in deze wereld.

Met je kennis en professionele houding zorg je dat je van toegevoegde waarde bent tijdens het volledige werving- en selectieproces, voor zowel het management als je collega’s. Het motto binnen HR is ‘we lopen voorop en nemen je mee’. Dit doen we door de business breed, strategisch en verrassend te adviseren in lijn met de HR strategie. Jij begeleidt je managers in hun ontwikkeling en equipeert ze dusdanig, zodat zij (met jou samen) het juiste gesprek kunnen voeren.

Jouw profiel
Je bent een ervaren senior recruiter die vanuit verbinding te werk gaat. Je bent een stevige gesprekspartner met adviesvaardigheden en oog voor de kwaliteiten van mensen en de behoeften van de organisatie. Met jouw kennis en kunde straal je professionaliteit en senioriteit uit. Voldoe je daarnaast aan onderstaande functie-eisen, dan ontvangen we graag jouw sollicitatie!

  • Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding;
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als corporate recruiter;
  • Je hebt aantoonbaar succesvol geworven binnen schaarse doelgroepen (finance/management/specialistische profielen) en hebt sourcing skills;
  • Je hebt aantoonbare ervaring met inhuur en leveranciersmanagement (en bestuurlijke verantwoording mbt inhuur);
  • Je bent bedreven in het voeren van gesprekken op verschillende niveaus met sollicitanten, vacaturehouders en management;
  • Je hebt ervaring met een ATS, bij voorkeur Connexys, ook voor het draaien van rapportages en het maken van analyses hierop;
  • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt deel uit van de procedure bij indiensttreding en het maken van een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Wij bieden jou
Een HR afdeling in ontwikkeling en een team van enthousiaste en ervaren recruiters. Jouw kwaliteiten en talenten worden gewaardeerd en je krijgt alle ruimte krijgt om je eigen bijdrage te leveren. Verder bieden wij jou:

  • een salaris van minimaal € 2.766,00 en maximaal € 4.338,00 bruto per maand bij een werkweek van 34 uur (inschaling o.b.v. kennis en ervaring);
  • een eigen online CAK Academie en samenwerkingsverbanden met trainingsbureaus zodat je volop kan investeren in je loopbaan en je persoonlijke ontwikkeling;
  • 23 vakantiedagen o.b.v. 34-urige werkweek;
  • 8% vakantiegeld en een 13e maand (8,33%);
  • een modern kantoor, geopend van 07:00 – 19:00 uur waarbij je begin- en eindtijden in overleg kunnen variëren, afhankelijk van jouw voorkeur en de mogelijkheid om parttime (vanaf 32 uur) te werken;
  • een aantrekkelijke reiskostenvergoeding (€ 0,19 per kilometer of openbaar vervoer volledig vergoed o.b.v. 2e klas);
  • een collectieve ziektekostenverzekering en onbeperkte sportmogelijkheden voor een geringe bijdrage;
  • een goede pensioenvoorziening, ondergebracht bij ABP.

Kijk voor meer informatie over de arbeidsvoorwaarden bij deze vacature verder op onze website.

Reageer direct:
Past deze baan helemaal bij jou? Reageer dan direct via de ''Solliciteer'' button!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.



Solliciteer op deze functie